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        新川公司第四屆職工(工會會員)代表大會第二次會議勝利閉幕
        發布時間:2023/2/20 14:47:05作者:閱讀次數:

        2023年28日,新川公司第四屆職工(工會會員)代表大會第二次會議隆重召開。會議由公司工會主席茍洪同志主持。來自公司51名正式代表、17名列席代表、特邀嘉賓參加了會議。

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        會議聽取了公司總經理勾春宇同志所作的2022年度《行政工作報告》。行政工作報告全面客觀地總結了公司2022年的各項工作,客觀分析了工作中存在的不足,研判了2023年公司面臨的形勢和任務,理清了工作思路,明確了目標任務和工作重點,對做好公司各項工作具有重要的指導意義。

        公司工會主席茍洪同志代表第四屆工會委員會作工會工作報告,對2022年工會開展的各項工作向全體會員代表作了匯報,同時指出了工作中存在的不足之處,提出了2023年主要工作目標。

        人力企管部部長段玉明同志向與會人員報告了2022年《工資集體協議》的執行情況;生產制造部部長丁勁松同志報告了2022年技安環保工作情況;黨群工作部副部長陳瑜同志匯報了2022年度干部民主評議及考評情況;財務審計部趙宏毅同志作了工會經費審查報告;第五屆職工董事楊玉樸、職工監事唐毅匯報了2022年度履職情況。

        會議表決通過了《集體合同》、《工資集體協議》、《女職工特殊權益保護專項集體合同》、《勞動安全衛生集體合同》,審議通過了《行政工作報告》、《工會工作報告》。

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        會議選舉了第六屆職工董事和職工監事。

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        會上,進行了會員評家測評。  

        公司黨委書記彭永紅同志對第四屆職工(工會會員)代表大會第二次會議的勝利召開表示熱烈祝賀,并發表了講話。

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        他指出,2022年公司立足新平臺,在高質量創新發展理念的指引下,堅持穩中求進工作總基調,緊緊圍繞年度經營目標,堅定以發展為中心,深入推進提質降本增效工程,公司管理創新成效顯著,型號科研穩步推進,生產管理成績斐然,人才基礎不斷夯實,員工收入持續增長,企業能力全面加強,     

        公司主要經濟指標創歷史新高,取得了來之不易的發展成績。

        彭永紅強調,2023年是公司實現十四五發展目標的關鍵之年。我們要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的二十大精神,拼經濟、促發展,持續營造干事創業的良好氛圍,激發全體干部職工創新創造活力。堅持發展和環節入手,以問題和目標為導向,優化機制、統籌聯動,提高措施的精準性、時效性和執行力,提升精益求精的工作質量和務實進取的工作作風。進一步樹牢責任意識,強化使命擔當,銳意創新、攻堅克難。為圓滿完成各項科研生產經營工作目標而努力拼搏,為推動公司高質量創新發展而不懈奮斗!